为持续深化学校创新创业教育改革，扎实推进大学生职业生涯规划教育落地见效，全面提升我校学生参赛质量与赛事竞争力，夯实校级职业规划大赛备赛师资队伍建设，9月3日，创新创业学院精心组织开展全校职业规划大赛骨干辅导老师遴选评审会议，以高标准、严要求筛选优质师资，为赛事高质量开展筑牢师资保障。吴南云，创新创业学院院长王子义、教研室主任赵丽恒出席了本次会议。

大学生职业规划大赛是落实立德树人根本任务、推进就业育人、引导学生树立正确职业观、就业观、成才观的重要载体，也是检验学校创新创业与职业发展教育教学成果的重要平台。为进一步规范赛事辅导体系，优化师资配置结构，打破学院师资壁垒，汇聚全校优质育人资源，创新创业学院面向全校各二级学院公开遴选赛事骨干辅导老师。通知发布后，各二级学院高度重视、积极推荐，广大教师踊跃报名、主动参与，本次共有14名骨干教师参加本次遴选考核。参选教师涵盖学生管理、专业教学、就业指导、思政教育等多个领域，普遍具备丰富的学生管理经验、扎实的职业指导理论功底和成熟的赛事辅导经历，育人能力突出、工作责任心强，为组建专业化赛事辅导团队奠定了良好基础。

本次遴选工作流程规范、评审严谨、全程公开透明。为确保选拔结果客观公正、择优优选，学校专门组建专项评审团，由全校各二级学院党总支书记、创新创业学院教研室主任担任评审评委，从教师职业指导专业素养、大赛政策熟悉程度、赛事案例辅导能力、职业生涯课程教学水平、学生培育成效、备赛思路创新性等多个维度进行全方位、立体化综合评分，严格按照大赛最新评审标准对参选教师的综合能力进行细致考评，精准筛选适配赛事辅导工作的优质师资。

吴南云出席并指导本次遴选工作，细致了解参选教师综合表现，同时结合本届职业规划大赛评审标准与备赛重点，对后续师资培养、团队建设、赛事辅导等工作提出针对性指导要求。

本次骨干辅导老师遴选工作，有效整合了全校职业教育师资资源，筛选储备了一批业务精湛、责任心强、经验丰富的赛事辅导骨干，进一步完善了我校职规赛师资梯队建设，实现了跨学院师资联动、优势互补。

下一步，创新创业学院将以本次遴选工作为契机，搭建专业化、常态化的师资培训与交流平台，组织开展专题师资培训、优秀作品复盘、集中打磨辅导等系列工作，充分发挥骨干师资引领作用，精细化、系统化推进备赛工作，切实以优质师资赋能学生成长，全力推动我校大学生职业规划教育与赛事参赛工作再上新台阶。

【来源单位：创新创业学院   初审：李嘉欣   复审：赵丽恒   终审：王子义】