工商系2009级学生顶岗实习工作规范

发布时间:2013-04-28 点击量:

          顶岗实习和毕业论文是教学过程中的综合性实践教学环节,是培养和提高学生综合素质和就业能力重要手段。其基本任务是:培养学生综合运用所学知识和技能解决实际问题的能力。教育部办公厅《关于加强普通高等学院毕业设计(论文)工作的通知(教高厅[200414)》指出:“高职高专学生的毕业设计要与所学专业及岗位需求紧密结合,可以采取岗前实践和毕业综合训练等形式,由学院教师与企业的专业技术人员共同指导,结合企业的生产实际选题,确定训练内容和任务要求。时间应不少于半年。对高职高专学生要加强毕业设计环节的规范管理,加强过程监控,严格考核,采取评阅、答辩、实际操作等形式,检查和验收毕业设计成果。”为做好此项工作,我系根据教育部、省教育厅和学院的有关规定,特制定本规范。

一、成立领导和指导机构
系成立2012届毕业生顶岗实习和毕业论文领导小组,各专业成立顶岗实习和毕业论文指导小组,负责制订顶岗实习和毕业论文计划,组织学生做好收集设计(论文)资料以及顶岗实习(毕业论文)的准备(含参考资料、工具书的准备),进行指导、答疑、答辩、成绩评定、书写评语及总结工作。系顶岗实习和毕业论文领导小组和各专业顶岗实习和毕业论文指导小组对本系和本专业毕业学生实习和毕业论文的教学质量负责。
二、制定顶岗实习和毕业论文计划
1.凡是教学计划规定的顶岗实习和毕业论文(含毕业作业、毕业综合训练等,以下同),必须按时、按质、按量完成,若需变更,应由教研组提出书面报告,经系审核后,送教务处和分管教学院长批准后实施。
       2.系根据教学计划和教学进程表要求,将顶岗实习和毕业论文的任务下达给相应的专业教研室,专业教研室根据任务要求提出毕业论文选题或实习调查报告题目及指导教师或指导小组名单;毕业论文题目应结合企业的生产与管理实际选题,确定训练内容和任务要求。
      3.各专业根据教学计划和教学进程表要求,提前一个月制定顶岗实习大纲或计划,经系主任审批后执行,并报教务处备案。实习大纲或计划应包括以下几个方面:顶岗实习目的、要求,实习调查报告题目,指导教师或指导小组名单,实习地点及组织检查方式,实习注意事项,实习成绩评定办法等。
三、组织和指导工作
      1.指导顶岗实习和毕业论文的指导教师一般应由具有教学工作经验、治学严谨、工作踏实的教师担任。     
      2.顶岗实习(毕业论文)必须有指导书。由担任该任务的指导小组或指导教师于实习前两周编写好,经专业教研室审查,系主任审批后执行,并报教务处备案。
      3.顶岗实习、毕业论文前,各专业顶岗实习和毕业论文指导小组应召开实习和毕业论文动员大会,讲清顶岗实习和毕业论文的目的、任务、要求及总体安排。
      4.指导教师在开始顶岗实习前,应对顶岗实习和毕业论文的全过程进行精心安排。指导教师应做好实习过程的组织、指导和答疑工作,在指导过程中要注意学生的实习和毕业论文的质量及进度,发现错误及时修改,确保按计划完成。
 四、顶岗实习与毕业论文的检查与考核
       1.在顶岗实习、毕业论文过程中,系实习领导小组必须经常进行检查,发现问题及时解决。
       2.顶岗实习、毕业论文结束前后,系应召开座谈会,听取学生对顶岗实习和毕业论文工作的评价、意见和建议。
       3.做好学生顶岗实习和毕业论文的考核。考核成绩应按照学院有关规定单独列入成绩单。
       4.系在实习、毕业论文结束后,评选出优秀学生毕业论文并装订成册;系和各专业教研室对顶岗实习工作认真进行总结,写出实习总结报告,报教务处备案。
五、明确责任,加强毕业实习管理
      1、各教研室(组)承担本专业学生的顶岗实习和毕业论文的指导和管理工作,建立由教研室负责人和指导教师组成的毕业实习指导小组。指导小组应根据专业培养目标和教学计划的安排及顶岗实习的要求,应的实习前一个月制订实习大纲,落实实习场所,配备实习指导教师,并告知学生作好实习准备。实习大纲报系主任批准后,作为实施的指导性文件,并报系办和学院教务处备查。
      2、指导老师的责任。顶岗实习和毕业论文指导教师应由有教学经验的教师担任。学生毕业实习期间,指导教师应定期检查实习情况,做好实习指导、成绩评定和实习总结等项工作。
指导教师应按实习大纲要求,根据实习单位对该生劳动纪律、实习态度、专业操作技能熟练程度的评语、实习日记和实习总结报告(或专题报告)的情况,按优秀、良好、中等、及格、不及格五个等级评定实习成绩,并在毕业学期的第15周将学生实习的成绩报系办。由系办汇总后报教务处。
学生在实习过程中如发生违纪情况、安全事故和因各种原因不能坚持进行实习等,因及时向指导教师汇报;指导老师应及时向教研室和系领导小组请示汇报。
     3、学生在实习中要求做到:
(1)学生落实好实习单位后应将接受学生实习的单位证明及联系方法送(寄)交指导老师,每位学生应将实习期间的联系方式向指导老师报告。
(2)学生在毕业实习期间应作好实习日记,记录所参加的各种实习活动,并联系企业工作实际运用所学专业理论解决各类问题的体会和收获。
(3)实习结束时由实习单位带教人员在实习鉴定表上做出书面鉴定并加盖实习单位公章。
(4)每位学生必须写出书面的实习总结报告(或专题报告)。实习总结(或专题报告)的主要内容是:(a)实习基本情况,包括实习单位介绍和各阶段的具体工作情况;(b)实习的收获和体会;(c)用所学的理论对实习中所调查的问题或案例加以分析、讨论;(d)存在的问题与不足,今后的努力方向。实习报告正文不少于3500字。经批准由学生自行联系实习单位的学生也必须写出实习总结报告。
4、加强组织纪律。为保证实习任务的顺利完成,必须严格遵守实习单位的岗位操作规程、安全制度及劳动纪律等各项规章制度。实习期间原则上不准请假,如有特殊情况,需要请假的,按照学院请假制度执行。无故不参加实习,按旷课处理。实习期间缺勤三分之一以上的学生,实习成绩按不及格处理。
 
 
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