为进一步提高新入职教职工的综合素养和教育教学水平，扣好职业生涯的“第一粒扣子”。2022年9月3日至4日，广东南方职业学院在行政楼5楼党员活动中心组织召开为期两天的新入职教职工岗前培训。9月3日上午举行开班式，校党委书记张紫露，党办主任杨筱、人事处处长王运泉及全体新入职教职工出席了开班式。开班式由杨筱主持。        在开班式上，大家全体起立，奏唱国歌，随后在杨筱主任的主持下进行新入职教职工宣誓仪式并签订师德师风承诺书。        开班仪式后张紫露书记以《凝“新”聚力 共创辉煌》为题做第一堂辅导课，她从学校概况、学习习近平总书记重要讲话精神、政治引领德艺双馨、加强学习不断提升4个方面进行讲授，要求大家提高政治站位，牢固树立政治安全、意识形态安全意识，严守政治纪律；做师德高尚、乐于奉献、勇于担当、重视教学、突出技能、全面发展、优势突出的人民教师；要求做到四个相统一，即坚持教书和育人相统一，坚持言传和身教相统一，坚持潜心问道和关注社会相统一，坚持学术自由和学术规范相统一；要服从和服务于党和国家的战略大局，把“为党育人、为国育才”刻在自己职业初心与事业使命的标尺上； 要尽快适应教学生活环境，积极融入新团队，展现自我风采，实现个人角色的转变。张紫露书记的讲座理论联系实际，对于提高大家的思想认识，做合格教师具有良好的指导和帮助作用。        9月4日下午，徐刚校长以《学习教学研究教学，做一名优秀的教师》为题，围绕教学内容、学情分析、教学策略等几个方面，结合教学工作案例，从教学是教师的看家本领、注意向身边优秀教师学习、准备必须的教学文件、撰写合格的《教案》、把握基本的教学环节、选择合适的教学方法、提高驾驭课堂的能力、注意培养教师的风范、青年教师应该注意的问题等几个方面对新入职教职工进行了辅导。徐刚校长对新入职教职工的辅导讲座深入浅出，具有针对性和可操作性，对于广大新入职教职工尤其是青年教师尽快适应新的教学岗位，提高教学能力和水平，顺利完成各自所承担的教学任务具有良好的指导意义和帮助。          9月4日下午，由广东南方职业学院副校长卢东亮围绕《辅导员角色定位》、《辅导员工作职责及工作要求》方面内容，结合工作案例，与新入职辅导员进行交流分享，鼓励大家勇做、善做思想引领的排头兵，在开展思想政治教育工作时要将爱与智慧融入其中，深入到学生之中去影响学生、引领学生、教育学生，并通过自身的努力学习与实践不断成长为一名优秀的辅导员。
       此次培训，紧密结合新入职教职工各职业需求进行课程设置，先后邀请人事处处长王运泉做“高等学校教师职业道德规范解读”、“新时代高校教师职业行为十项准则”和“教师师德失范行为负面清单及处理办法”、“教职工管理规定解读”、“行政责任事故认定与处理办法”的辅导讲座；教务处处长黄俊斌做了“教学管理规章制度解读”、“教学基本技能改革与相关教学文本的编写”和“课程思政”的辅导讲座；督导办主任黄辨非做了“教学事故认定与处理办法解读”的辅导讲座；人事处吴伟祥老师做了“学校章程、教师资格认定和职称评审制度解读”的辅导讲座；实训中心关力老师做了“信息化教学技术与多媒体操作方法”的辅导讲座。大家分别从当前高等学校教师职业道德规范解读与新时代高校教师职业行为十项准则、人事政策、师德师风、教学管理、信息化教学技术与多媒体操作方法等多个角度对新入职教职工进行辅导，助力他们角色转变，促进新教职工成长。
 
       本次新入职教职工岗前培训寄托了学校对新教职工的殷切期望，通过此次培训，希望新教职工们尽快融入南职大家庭，携手聚力，扬帆起航，为学校教育教学质量进步发展添砖加瓦。