广东南方职业学院2014年党建工作总结

发布时间:2015-06-08 点击量:
2014年是深入学习和贯彻党的十八大精神和十八届三中、四中全会精神的关键之年,是贯彻好党的群众路线实践教育活动的重要一年。学院党委紧紧围绕教学中心工作思路,深化思想工作,转变工作作风,加强党建工作,从反“四风”,转作风入手,确保廉政之风的形成,树立良好党员干部形象,主要工作情况总结如下:
 
一、党建工作情况
 
(一)认真学习贯彻十八大和十八届三中、四中全会精神,不断加强思想政治建设
 
1.认真抓好党的十八大和十八届三中、四中全会精神的学习贯彻工作。把学习宣传贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神作为首要的政治任务,按照上级统一部署,精心组织,周密安排,分阶段、有步骤组织广大党员教师尤其是学院领导班子成员学习和宣传党的十八大和十八届三中、四中全会精神,坚持理论联系实际,坚持学以致用、用以促学,用党的十八大精神武装头脑、指导实践、推动教育教学工作的开展。
 
2.认真做好十八大和十八届三中、四中全会精神“三进”工作。利用广播、网络、墙报、宣传橱窗等各种载体学习宣传十八大和十八届三中、四中全会精神,营造浓厚的学习宣传氛围。充分发挥课堂教学主渠道作用,融入十八大和十八届三中、四中全会精神的相关内容,让课堂成为宣传十八大和十八届三中、四中全会精神的主阵地,让广大党员教师成为十八大精神的重要传播者,真正实现十八大和十八届三中、四中全会精神进教材、进课堂、进学生头脑的“三进”目标。
 
3.学习《新党章》和贯彻《新党章》。通过发放《新党章》、印制学习资料、开设宣传栏等渠道,广泛宣传《新党章》基本知识,在较短时间,让所有党员教师掌握《新党章》内容,自觉遵守党章,切实贯彻党章。
 
4.加强师德师风教育。加强教师的理想信念教育和职业道德教育,进一步规范教师从教行为,严格要求教师认真履行职责,为人师表,教书育人。学习宣传优秀教师,营造学先进、赶先进的良好氛围。坚决治理教师队伍中有违师德的行为,杜绝有偿家教,净化教书育人环境。
 
5.加强学生思想政治教育和养成教育。德育工作要在坚持狠抓常规管理、组织开展好系列活动的基础上突出德育工作的针对性和实效性,创新德育的新思路、探索德育新方法、实施德育新举措、开创德育新局面,使德育工作和学生管理成为学院竞争中的亮点。广泛开展多种形式的社会主义核心价值观教育活动。在党员中开展紧密结合岗位工作职责,充分发挥先锋模范作用评比竞赛活动,通过争做爱岗敬业的先锋模范、争做严格遵守学院各项规章制度的模范、争做诚实守信的模范、争做团结友爱的模范和争做积极承担繁重工作任务的模范,使每名党员每周至少要在某一个方面体现一次先锋模范作用。在学生中广泛开展社会主义核心价值观活动。通过活动紧紧围绕社会主义核心价值观在个人层面的体现即“爱国、敬业、诚实、友善”展开。加强文明礼仪、行为养成教育,深化拓展感恩教育、诚信教育、国防教育、法制教育、禁毒教育、廉政教育以及心理健康教育等各项工作。
 
(二)强化组织领导,坚持领导带头,党的群众路线教育实践活动有序开展
 
1.切实加强领导,周密安排部署。为确保教育实践活动工作有序开展,结合我院实际,制订方案,明确了工作目标要求、主要任务和方法步骤,狠抓关键环节,确保教育实践活动的有效落实。
 
2.加强学习,深化思想认识。在学习教育、听取意见环节的环节中,坚持把学习教育、凝聚共识贯穿始终,认真学习党的十八届三中全会精神、习近平总书记系列讲话精神和两个《读本》(广东读本和江门读本),通过发放口袋书和组织观看了文献纪录片《习仲勋》。同时在全院范围内开展“群众路线大家谈”征文活动,共收到征文38篇;围绕“群众路线怎么走”、“改进作风怎么办”、“领导干部怎么做”三个专题开展学习交流和研讨活动,开展“祛顽症、问良方”建言献策活动。通过学习教育活动,学院党政班子成员和党员干部进一步统一了思想,强化了服务意识,改进了工作作风。
 
统一了广大教职工的思想认识。加深党员的学习性,并在全院师生党员干部及党外高级知识分子中进行了领导班子测评投票,从中获悉90多条群众意见和建议,得到了群众监督和支持,营造了浓厚的学习气氛,通过设立“党的群众路线教育实践活动”意见箱,广泛征求师生的意见和建议、向社会进行公开承诺,接受广大群众的监督。
 
3.广泛征求意见,找准突出问题。为切实找准“四风”方面存在的突出问题,学院党政领导班子广泛征求意见方式,经归纳梳理,初步征求到广大师生就餐环境、教师公寓用电、校内道路捅挤及亮化等方面的意见和建议25条。
 
4.积极开展谈心,真诚交流沟通。学院党政班子把交心谈心作为征求意见、解决问题、求得实效的有效途径,有计划、分层次地开展,在全院开展“五谈心”(党政主要负责人与班子成员之间,班子成员之间,班子成员与分管处(室),班子成员与党员干部之间,党员和群众之间)活动。尤其是班子成员带头相互谈,直击问题不足,帮助剖析根源,达到了沟通思想、找准问题、增进理解、形成共识、促进工作的目的。
 
5.深刻对照检查,查摆四风问题。在查摆问题、开展批评环节方面,按照“四必谈”和七步程序广泛开展谈心活动。
 
转入查摆问题、开展批评环节以来,在省委教育工委和江门市“两新”组织党工委党的群众路线教育实践活动领导小组的正确领导下,在民办高校党的群众路线教育实践活动第四指导组的具体指导下,学院党委加强领导,严格要求,强化措施,认真开展交心谈心活动、召开专题民主生活会、认真完成对照检查材料,并始终坚持两手抓、两不误,形成了党的群众路线教育实践活动与教学工作全面推进的良好局面。
 
按照要求,7月11日我院召开了一次高质量的专题民主生活会和组织生活会,以整风精神开展了批评和自我批评,切实做到触动思想、触及灵魂,解决问题、增进团结。专题民主生活会紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以“为民、务实、清廉”为主题,在会上,班子成员坦率发言、勇于开展了批评与自我批评、真诚客观地相互给予点评,学院班子表示将在教学、科研等方面努力提高服务水平和能力,在今后的工作中,以协同创新为引领,相互帮助和共同进步,为提高学院的教学、科研水平和服务师生质量等方面做出应有的贡献。与会督导组领导对民主生活会给予了肯定,认为通过会议找出了存在的问题,分析了思想根源,明确了努力方向,形成了为学院未来的发展共商大计、出谋划策的良好局面。7月14日学院党委召开了群众路线专题民主生活会的情况通报会议,蔡永立副书记对民主生活会的开展的情况做了详细的汇报,他谈到:整个民主生活会进行得非常顺利,会议内容丰富,班子成员态度坦诚,批评与自我批评严肃认真,从而达到了统一思想,增进团结,共同进步,促进工作的目的。
 
4.认真研究制定整改落实方案,严格落实整改责任制。在整改落实、建章立制环节上。学院党委按照中央要求和部党组部署,认真开展了教育实践活动“回头看”工作,于9月11日上午召开领导班子专题会议,研究部署了整改落实、专项整治和制度建设工作。针对前期听取的意见建议以及查摆出的问题,学校党委研究确定了4个方面34项整改项目,并明确了责任领导和责任部门,制定了整改落实的路线图、任务书和时间表,做到目标明确、措施具体、责任明晰。针对前期查摆出来“四风”方面的突出问题和师生反映强烈的问题,学校党委从领导班子和党员干部作风建设、机关作风建设、学风建设和科研经费、厉行节约反对浪费等四个方面设立专项进行整治,以重点突破推动作风整体好转。同时,以改进工作作风和促进内涵发展提高办学质量提高为切入点,深入推进现代大学制度建设,全面梳理了现有制度,形成了废、改、立、留的初步方案,并将制度建设评议贯穿制度建设始终,充分发挥校内外专家的智慧力量,着力提高制度建设的科学性。
 
(三)进一步加强党组织自身建设
 
1.加强党员队伍的管理与教育。要根据上级党组织的要求,认真制定并落实好我院的年度工作计划。在保证党的常规工作正常化的基础上,不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育,创新民主评议党员的方式与形式,加强对党员经常性的教育工作,提高党员素质,组织党员深入开展“共产党员先锋岗”活动;围绕学院中心工作,做好教师的思想政治工作,切实发挥党支部的战斗堡垒作用。
 
2.发挥党员的先锋模范作用。进一步建立健全党员活动及考核记录,为党内评优工作提供可靠依据;“七一”期间表彰了十名优秀党员和优秀党务干部。围绕学院中心工作,结合教育教学实际,组织全体党员广泛开展“紧密结合岗位工作职责,充分发挥先锋模范作用”评比竞赛主题实践活动。广大党员亮出牌子、举起旗子、做出样子,争做教学能手、学科带头人、服务标兵,争当模范党员,切实发挥党员的先锋模范作用,为持续提升教育教学质量再立新功。
 
3.做好发展党员工作。认真学习《中国共产党发展党员工作细则》,根据江门市委组织部《关于学习贯彻<中国共产党发展党员工作细则>的通知》(江组电传〔2014〕10号)和广东省委教育工委《关于认真学习贯彻<中国共产党发展党员工作细则>的通知》(粤教工委组函〔2014〕30号,以下简称《细则》)文件精神, 结合学院情况,组织了全体党员进行了专题学习并对贯彻落实《细则》情况进行了自查。
 
通过此次学习,对发展党员工作的程序有了更进一步的认识,确保党员队伍的纯洁性和先进性起到了保证作用。
 
按照江门市委组织部下达给我院的发展计划60名。切实做好了优秀中青年教师入党工作,引导团员青年及入党积极分子靠拢党组织,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师和优秀学生干部为发展党员重点,加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。今年确定重点培养对象和发展对象共计190人,并对他们进行了培养教育和考察工作,对考察合格的预备党员按时办理转正手续。
 
(四)进一步加强制度建设
 
1.认真落实党组织议事规则。要认真落实民主集中制原则,坚持集体领导和个人分工负责相结合,实现决策的科学化、民主化、规范化。凡属重大问题都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由党委委员集体讨论,做出决定;党委委员要根据集体的决定和分工,切实履行好自己的职责。工作中努力做到党政工各司其职,各负其责,密切配合,相互支持,充分发挥各自的积极性、主动性、创造性,进一步完善党组织发挥政治核心作用、院长全面负责、教代会民主管理三位一体的学院管理体制,最大限度地提高领导班子的整体效能。
 
2.认真落实民主(组织)生活会制度。高度重视领导干部民主生活会的组织工作,切实抓好各个环节,注重抓好整改,进一步提高民主生活会质量,认真开展批评与自我批评,增强领导班子解决自身问题的能力。对民主生活会召开情况、整改情况以及群众普遍关心问题的解决进展情况,在一定范围内通报,自觉接受群众监督。党委委员坚持参加双重组织生活会制度,既参加班子的民主生活会又按时参加各支部的学习活动和组织生活会。
 
3.落实“三会一课”等党内生活制度。认真落实“三会一课”制度、民主生活会制度、党员汇报制度、民主评议党员制度等党内生活制度。按规定召开全体党员大会、小组党员会议,组织(民主)生活会议。
 
(五)进一步加强党的作风建设
 
1.以深入开展“党的群众路线教育实践活动”为契机,发扬密切联系群众的工作作风。保持良好的精神状态,增强群众观念,注重调查研究,发扬密切联系群众的工作作风,进一步落实院级干部联系制度,倾听群众意见和建议,为教师脱颖而出搭设平台。进一步关心教职工的身心健康,努力减轻教师负担,切实解决教师的生活工作困难,解除教师的后顾之忧,使教师能够全身心地投入到教育教学工作中。
 
2.加强党风廉政建设。认真贯彻执行党风廉政建设的有关规定,建立健全党风廉政建设责任制。坚持和完善党组织统一领导、党政齐抓共管、处室各负其责、依靠群众参与的反腐败领导体制和工作机制,努力形成反腐倡廉的强大合力,使领导干部提高思想道德水平,增强自觉遵守纪律的观念,规范行政行为,确保教育工作风正源清。
 
3.进一步规范党务、院务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则,做好党务、院务公开、重大决策咨询工作,使党务、院务公开工作更加规范,更加透明,提高党务、院务公开工作实效。
 
(六)推进校园文化建设,提高文明学校成果
 
1.加强校园文化建设。以“社会主义核心价值观在校园”为主题,进一步推动校园文化建设。一是举办教授大讲堂,对大学生进行社会主义核心价值观、中国优秀传统文化、中华民族传统美德、英雄楷模精神教育,同时广泛开展社会主义核心价值观演讲比赛、征文比赛,为学生塑造社会主义核心价值观之灵魂。二是通过体育教学、各类体育活动和心理健康知识的讲座、心理健康咨询,完善危机预警干预网络,为同学们提供心理帮助,为大学生固其身心健康之本。三是以节日为切入点,利用 “感恩节”、“父亲节”和“母亲节”等,开展“心怀感恩,与爱同行”为主题的感恩教育活动,依托学生团支部,开展感恩征文、情景剧、主体辩论赛活动,为大学生固其人性仁爱之本。四是通过举办业余党校培训班,让青年学生接受党的理论、党的路线纲领、方针政策、执政理念的教育,为大学生指明前进方向和树立坚定的政治理想和政治信念。五是通过校园文化活动,强化对大学生的素质教育。学院组建了40个学生社团开展各种活动,如文化艺术科技节活动和技能竞赛活动,为大学生提升各种技能水平和组织协调能力提供平台。六是通过开展社会实践活动,让大学生广泛接触社会,了解社会,适应社会。这些活动的广泛开展,既丰富了大学生的业余文化生活,又锻炼了他们策划组织协调的能力,有力的提升大学生的政治思想素质,使在校大学生得到全面发展,进一步推进校园文化建设。
 
2.提高文明学校成果.广泛开展创建文明和谐校园活动。通过开展歌爱国歌唱大家唱、文艺汇演、田径运动会等活动,丰富和活跃校园文化生活,努力建设和谐的校园文化,形成良好的校园文明,创建积极向上的校园氛围,努力建设平安、健康、文明、和谐的校园,推进校风、教风、学风和制度,形成良好的校园文明,创建积极向上的校园氛围,推进学校精神文明建设。
 
(七)加强党对群团工作的领导
 
1.加强对工会工作的领导。支持工会根据自身特点开展各项活动。积极开展群众性文体活动,丰富教职工课余文体生活。发挥教代会的民主管理和监督作用,坚持和完善教代会制度,进一步推进学校民主管理、和谐发展。认真落实并完善校务公开制度,保证教职工依法享有和行使各种民主权利。
 
2.加强对共青团工作的领导。围绕学院中心工作,立足团队特色,展示学生特长,开展形式多样、生动活泼的各种特色主题教育活动。
 
3.认真做好统战工作。注重党外干部的培养工作,加强与民主党派教师联系,适时组织党外教师参加评议党员等活动,倾听他们的意见和建议,充分调动他们的工作积极性。
 
二、存在的主要问题及原因
 
1.抓基层党建的力度不够大。对照习近平总书记系列讲话的要求,没有真正把抓基层党建工作作为硬任务、硬指标来抓。
 
2.基层组织党建质量不高。虽然基层党组织的覆盖面达到上级要求,但含金量不高,缺少对基层党组织的后续跟踪管理,大部分基层党组织开展组织生活没有常态化、规范化,组织凝聚力明显不足。
 
3.党员队伍的管理仍存在薄弱环节。随着学院流动党员数量不断增加,由于相应的财力、人力支持不足,导致管理难度越来越大。大部分基层党组织存在不少不愿意亮身份、不愿迁入的“隐形”党员、“口袋”党员,这些党员在思想上、组织上严重脱离了党,宗旨意识趋向淡薄。此外,学院还有几个党员长期与党组织失去联系,在今年的群众路线教育实践活动中,共排查摸底出4名长期与党组织失去联系的党员,下一步还要对这些失联党员进行查找和处理。
 
认真反思出现以上问题的原因,既有客观因素,更有主观原因。一是党建“主业”意识不强。党政领导对加强基层党建工作重要性认识不够深刻,认为党建是“虚功”,在日常工作中党建工作由各党支部主抓就可以,不自觉就产生了“重政务、轻党建”的思想,没有摆正党委的角色定位。二是学习上对基层党建工作研究不深。对习近平总书记系列重要讲话精神学习不全面,对基层党建工作学习不系统,也没有进行认真的调研。由于对民办高校基层党建工作了解不深、研究不透。
 
三、2015年工作思路和主要措施
 
针对存在的问题,根据十八大精神,进一步增强党要管党、从严治党意识,按照省委教育工委和市委提出的“以建设服务型党组织为主题,构建抓基层格局”的部署,着重从以下几个方面谋划基层党建工作,全面推进学院基层组织建设和教学中心工作上新的台阶。
 
1.加强理论学习,平时要侧重学习高校理论,使党委的政治核心作用尽快适应学校的发展。要有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立党委的良好形象。认真贯彻学习学的十八届三中、四中全会和习近平总书记一系列讲话精神,按照要求持续有序地开展各项工作;
 
2.着眼于基层基础抓党建。做好基层党组织建设,做好先进基层党组织和优秀党员的评比工作;
 
3.加强对党支部书记的政治理论学习和业务能力培训,做好预备党员的党性修养培训工作;
 
4.配合学院相关部门做好2015届学生党员的档案移交工作;
 
5.继续做好中青年骨干教师和大学生入党积极分子的教育、培养、考察和思想政治工作,保证发展党员质量,提高党员队伍的整体素质。
 
6.全力协助学院推进新一轮的教学评估力度,加强制度建设,规范管理程序,强化质量管理;为学院的教学合格评估提供保障。
 
7.进一步加强党建工作建设,不断增强责任感;加强基层党组织的管理,规范办事程序,确保工作无差错。